Орловский облсуд подтвердил, что пьяным появляться на работе нельзя

Орловский областной суд принял новое решение по делу о восстановлении на работе проводника, который трудился в вагонном депо Орел (АО «Федеральная пассажирская компания»), и был уволен за состояние опьянения. Мужчина не согласился терять должность и обратился с иском в суд. Он попросил восстановить его в должности, компенсировать прогул и моральный вред, что составило в материальном выражении 30 тысяч рублей. Мужчина указал, что его действия дисциплинарным проступком не являются, в состоянии алкогольного опьянения на рабочем месте не находился. Районный суд согласился с мнением заявителя, посчитав, что работодатель не предоставил достаточных доказательств проступка. ФПК оспорила решение в облсуде. 6 июня 2018 года в 9 часов 9 минут проводник «обнаружен с признаками опьянения на курсах в корпоративном кадровом учебном центре в Москве». У него наблюдались признаки употребления алкоголя, в том числе нарушение координации движений. При составлении актов и даче объяснений мужчина вину признавал. Дисциплинарное взыскание в виде увольнения соответствует тяжести совершенного проступка, решил облсуд. Сообщение Орловский облсуд подтвердил, что пьяным появляться на работе нельзя появились сначала на РИА 57.