В Омске 77-летний электромонтер засудил работодателя за дискриминацию

В Омске 77-летний пенсионер обратился в суд, после того его уволили из техникума строительства и ленного хозяйства, где он работал электромонтером.

В силу заболеваний пожилой мужчина не мог больше работать на своей должности, однако работодатель не предложил ему ничего взамен, несмотря на то что вакантная должность на тот момент имелась.

Пенсионер потребовал суд восстановить его не работе, взыскать с работодателя зарплату за вынужденный прогул и компенсацию морального вреда.

Несмотря на то что ответчик возражал против удовлетворения заявленных требований, полагая, что сделал все по закону, суд встал на сторону пенсионера и удовлетворил его исковые требования в полном объеме, сообщает пресс-служба облпрокуратуры.